Agros

O Agros assinou convênios com a Universidade Federal de São João del Rei (UFSJ), a Funarbe - Fundação Arthur Bernardes e com a Universidade Federal de Juiz de Fora (UFJF) para administrar novos planos de saúde a serem oferecidos aos servidores ativos e aposentados das instituições de ensino superior e aos funcionários da fundação de apoio.

O convênio com a UFSJ foi assinado no dia 29 de maio; com a Funarbe, em 11 de junho. Já com a UFJF, a assinatura do convênio ocorreu em 16 de julho, em cerimônia realizada na Reitoria da Universidade.

Registro da assinatura do convênio entre UFJF e Agros, realizada em 16/07/2024. Da esq. para a dir.: Álvaro Quelhas, Secretário Geral da UFJF; Telmo Ronzani, Vice-reitor da UFJF; Demetrius David da Silva, reitor da UFV; Girlene Alves, reitora da UFJF; Cláudio Furtado Soares, diretor Presidente do Agros; e Warleson Peres, Pró-reitor Adjunto de Gestão de Pessoas da UFJF. 

Inscrição nos planos de previdência e de saúde

Os planos de saúde do Agros podem ser contratados exclusivamente por participantes dos planos de previdência, como determinado pelo Art. 76 da Lei Complementar 109/2001. Isso permite que os participantes invistam na segurança financeira para o futuro enquanto têm acesso aos cuidados com a saúde no presente.

Desta forma, os servidores da UFJF e da UFSJ e os funcionários da Funarbe já podem aderir ao plano de previdência InvestPrev para viabilizar a inscrição no plano de saúde, que iniciará os atendimentos para os beneficiários oriundos dos novos convênios em setembro de 2024.  

No momento, uma equipe de trabalho do Agros está atuando no credenciamento de hospitais e profissionais de saúde para atendimento nas cidades em que há campus da UFSJ e da UFJF, sendo que em Juiz de Fora e em Viçosa (onde está sediada a Funarbe) a rede credenciada hospitalar e de profissionais de diferentes especialidades já está constituída.  

Mais informações sobre os convênios estão disponíveis nas páginas especiais para a UFSJ (clique aqui para acessar), para a UFJF (clique aqui para acessar) e para a Funarbe (clique aqui para acessar), Nas páginas é possível conhecer as características dos planos de saúde disponíveis para contratação (opção de internação em quarto individual ou enfermaria); as tabelas de contribuição de titulares, dependentes e agregados; fazer simulações das mensalidades a serem pagas de acordo com a composição do grupo familiar e manifestar interesse na contratação.

Os servidores que fizerem a adesão até o final de outubro de 2024 terão isenção do cumprimento de carência para eles e seus beneficiários inscritos no plano. As adesões feitas após esse período estarão sujeitas ao cumprimento de carência de seis meses e de Cobertura Parcial Temporária (CPT), conforme previsto na legislação vigente.